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UCSD y Liga Municipal Dominicana acuerdan fortalecer los gobiernos locales

by maria_lopez
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Ambas partes suscribieron tanto un convenio marco como uno puntual, los que contemplan la puesta en marcha de programas académicos, proyectos de investigación, intercambios profesionales y oportunidades de pasantías.

La Universidad Católica Santo Domingo (UCSD) y la Liga Municipal Dominicana (LMD) formalizaron una alianza estratégica con el objetivo de elevar la capacidad de respuesta de los gobiernos municipales y garantizar que las comunidades reciban servicios públicos más eficientes, mediante la capacitación de funcionarios, la investigación y el intercambio de experiencias.

El rector de la UCSD, reverendo padre doctor José Luis de la Cruz, y el presidente de la LMD, Víctor D’Aza Tineo, firmaron un convenio marco de colaboración interinstitucional que establece las bases para la creación de programas de grado, posgrado y educación continua.

Ese mismo acuerdo incorpora iniciativas de investigación e innovación, intercambios profesionales y pasantías dirigidas a los estudiantes de la universidad, además de otras acciones vinculadas a la gestión pública y al desarrollo municipal.

Durante la ceremonia celebrada en la sede de la Liga Municipal Dominicana, ambas entidades firmaron también un convenio puntual para lanzar el «Diplomado en Comunicación Asertiva, Liderazgo y Marca Personal», dirigido a servidores de los gobiernos locales y a instituciones vinculadas al municipalismo.

El rector José Luis de la Cruz explicó que las acciones conjuntas permitirán que el saber académico trascienda las aulas y se convierta en una herramienta útil para mejorar la gestión pública, resaltando la importancia de los gobiernos locales y su obligación de atender las demandas ciudadanas.

Asimismo, subrayó que la formación de los servidores públicos favorecerá el surgimiento de instituciones más eficientes, transparentes y enfocadas al bien común.

Víctor D’Aza Tineo, presidente de la LMD, enfatizó la necesidad de preparar a los ejecutivos y colaboradores municipales para que comprendan los cambios económicos y sociales que se dan en sus territorios y puedan responder de manera adecuada a cada realidad.

El mandatario municipal añadió que una mayor cualificación contribuirá a elevar la calidad de la planificación y la toma de decisiones, además de permitir enfrentar los retos y aprovechar las oportunidades que ofrecen la tecnología, la comunicación y la inteligencia artificial.

Por su parte, la vicerrectora de Investigación, Vinculación y Aseguramiento de la Calidad de la UCSD, (nombre), manifestó que la oferta académica tendrá un impacto positivo en los territorios y agradeció a la LMD la confianza depositada en la universidad como socio en estos procesos formativos.

En la foto de primera fila aparecen Nora Rubirosa, el padre José Luis de la Cruz, Víctor D’Aza y Josefina Pimentel.

El diplomado se centrará en fortalecer el liderazgo y la comunicación de los funcionarios municipales, abordando temas como comunicación asertiva, inteligencia emocional, escucha activa, negociación, manejo de conflictos, comunicación estratégica, oratoria, gestión de equipos, marca personal y reputación digital.

La duración estimada del programa será de cuatro meses y se impartirá bajo una modalidad semipresencial.

Estas y otras acciones de capacitación se llevarán a cabo en coordinación con el Instituto de Capacitación Municipal de la LMD, dentro del marco del Programa Liderazgo para el Desarrollo Territorial, iniciativa del organismo estatal que cuenta con la participación de varios centros de educación superior.

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